Über uns
Unser Kunde ist ein innovatives Traditionsunternehmen direkt in Berlin. 1.700 Beschäftigte arbeiten täglich am Betrieb und dem Ausbau spezieller Infrastruktur-Komponenten und stellen somit die Versorgung von 3,7 Millionen Berlinern sicher. Die IT-Abteilung umfasst derzeit 110 Mitarbeiter und soll nun weiter ausgebaut werden. Werden Sie Teil des innovationsgetriebenen und familiär geprägten Teams.
Aufgaben
Strategische Konzeption: Sie verantworten den Aufbau, den Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung des IT-Service-Continuity-Managements (ITSCM) für einen führenden Anbieter im Energiesektor
Notfallplanung: Sie entwickeln und implementieren zentrale Vorgaben, Notfallhandbücher sowie Wiederherstellungspläne und unterstützen die IT-Fachbereiche bei deren praktischer Umsetzung
Test- & Übungsmanagement: In Ihrer Verantwortung liegt die eigenständige Planung, Durchführung und sorgfältige Nachbereitung von IT-Notfallübungen und Recovery-Tests zur Sicherstellung der Systemresilienz
Risiko- & Audit-Begleitung: Sie begleiten aktiv interne sowie externe Audits, bewerten IT-Betriebsrisiken und überwachen deren Entwicklung, um die Schutzziele des Unternehmens zu gewährleisten
Schnittstellenmanagement: Als zentraler Ansprechpartner kommunizieren Sie souverän mit allen relevanten Stakeholdern, darunter das Krisenmanagement, externe Dienstleister und das Business Continuity Management
Profil
Akademischer Hintergrund: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, IT-Sicherheit oder eine vergleichbare Qualifikation
Praxiserfahrung: Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im IT Service Continuity Management, IT-Risikomanagement oder im IT-Notfallmanagement mit
Methodenkompetenz: Fundierte Kenntnisse in einschlägigen Standards und Frameworks wie ITIL, BSI 200-4, ISO 22301 und ISO 27031 zeichnen Sie aus
Persönlichkeit & Arbeitsweise: Eine hohe Eigeninitiative und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein werden durch Ihr analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise ergänzt
Wir bieten
Flexibilität & Freiraum: Unser Kunde bietet eine herausragende Work-Life-Balance mit einer 37-Stunden-Woche, flexiblen Arbeitszeitmodellen, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und 30 Tagen Jahresurlaub
Vergütung & Sicherheit: Es erwartet Sie eine attraktive Vergütung zwischen 74.000 € und 107.000 € Jahresbrutto in einem krisensicheren Unternehmen, ergänzt durch Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge, Jobrad-Leasing und einen Zuschuss zum ÖPNV-Ticket
Entwicklung & Wohlbefinden: Das Unternehmen investiert aktiv in Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch individuelle Fortbildungsmaßnahmen und unterstützt Ihr Wohlbefinden mit einem breiten Gesundheitsangebot sowie Umzugsunterstützung